寒假违规补课依然存在，原因有四个，第四个很荒唐但说了实话。
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“双减”后的第一个寒假，各地对违规补课一事抓得尤其紧。不少人错误地认为“双减”不可能持久，因为补课市场需求量实在太大，补课符合绝大部分家长的意愿。因此，尽管教育部三令五申严禁补课，各地的风声也很紧，但各地补课现象真的绝迹了吗？没有，各地被查处的事例只是少部分。
目前各地查实补课现象基本只有两个办法：一是常规性检查，某些消息不灵通的机构或教师会被查获；二是根据群众举报，精准查实。这两种方法都只能打击“点”，而不能查获整个“面”。因此，尽管经常听闻各地报道说又查获了某某机构或个人违规补课的事例，似乎可以表明当地落实“双减”政策很得力，但从网友的评论中可以看出，其实效果有限。
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大家心里其实都很清楚，被查获的毕竟是少数，否则身边怎么依然有很多学生出去补课呢？假如教师（机构）都不补了，那么那些学生每天出去干什么呢？教师（机构）违规补课，在“双减”政策高压下依然存在、屡禁不止，这是什么原因？我觉得主要有四个原因。
第一个原因当然和家长有关。很多家长希望自己的孩子能够充分利用寒假的有利时机，好好查漏补缺或者超前学习，来年取得好成绩超越别人。当然也有相当一部分家长不在乎成绩高低，只希望自己的孩子不要整天无所事事，去补课了，好歹有一件正经事在做，省却了不少心思。
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第二个原因自然和教师（机构）有关。补课毕竟是一件高收入的事情，假如教师个人组织补课，即使收费低廉一点，一个寒假下来也是一笔不菲的收入。受此诱惑，部分教师就铤而走险了。还有一些教师尤其是在职教师，本不想补课的，往往禁不住亲朋好友的再三恳求而补课。假如是机构组织补课，那更是和收入有关了，机构不组织补课，那只能等着倒闭。
第三个原因和有关部门的执行有关。有关部门不可能有如此大的力量全方位查处，只能发现一起查处一起，被查处的比例应该不高，这就使得不少人心存侥幸心理。而且被查出后，假如是对职教师处罚力度一般都很大，严重的会失去工作；但对机构一类的处罚就轻得多了，无非是约谈负责人、退回所受补课费等，似乎并没有伤到筋骨。
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以上三个原因都很正常，不少人表示理解，因此对补课行为进行处罚，有人鼓掌表示支持，有人出于自身利益表示反对。这实质是对“双减”政策的两种不同态度，有人反对也实属正常，不必过分计较，相信随着“双减”政策的进一步贯彻落实，大家的看法会趋于一致的。
第四个原因很荒唐，但说出了一点实话。我看到在一些处罚在职教师违规补课的报道下面，有人这样留言——能被家长千万百计缠着补课的教师绝对是优秀的教师，只有那些没家长惦记的教师才会遵守“双减”政策。确实只有教学好的教师才会受到家长的青睐、学生的喜欢。不过这可能也是教师顶风补课的一个原因吧——被家长“哄抬了身价，忘乎所以”了。
面对高压，补课依然存在，除了以上四个原因，还有其他原因吗？
